МОСКВА, 21 марта. /ТАСС/. Существующая квота для приема на работу людей с инвалидностью в РФ устарела, ее нужно пересмотреть с учетом специальной военной операции (СВО). Об этом заявила член Совета при президенте РФ по развитию гражданского общества и правам человека (СПЧ), руководитель Комитета семей воинов Отечества Юлия Белехова.
"Квоты рабочих мест для инвалидов. Сколько лет не менялась эта цифра? Мне кажется, здесь нужно абсолютно четко поменять и посмотреть практику регионов, потому что регионы имеют право увеличивать процент этой квоты", - сказала Белехова на расширенном заседании постоянной комиссии по экономическим и трудовым правам и временной рабочей группы по СВО на тему реинтеграции работников с приобретенной инвалидностью.
Кроме того, член СПЧ предложила ужесточить ответственность работодателя за неисполнение требований по найму людей с инвалидностью. "От 5 до 10 тысяч рублей за отсутствие квот или отказ, мне кажется, что работодателю проще заплатить этот штраф, чем заняться делом. Здесь нужно ужесточение, чтобы это было существенно для работодателя, чтобы не нарушать", - сказала Белехова.
Также она обратила внимание на то, что такая мера поддержки ветеранов СВО, как обучение и переобучение является мало востребованной, так как люди не всегда понимают, какие навыки или знания им понадобятся в будущем
Комментарии