Миронов призвал дать право на декрет с момента постановки на учет

Общество

69 Просмотры 0

При этом пособие по беременности и родам женщины будут получать в полном размере, подчеркнул председатель партии "Справедливая Россия"

Редакция сайта ТАСС

МОСКВА, 10 января. /ТАСС/. Возможность взять декретный отпуск должна появляться у женщин с момента постановки на учет в женской консультации. Такое мнение высказал ТАСС председатель партии "Справедливая Россия" Сергей Миронов.

"Согласно нашему предложению, женщина может по своему заявлению уходить в отпуск по беременности и родам с момента постановки на учет в женской консультации. При этом пособие по беременности и родам она будет получать в полном размере", - сказал Миронов.

Он напомнил, что патриарх Московский и всея Руси Кирилл в начале 2025 года выступал с предложением ввести возможность ухода в декрет на любом сроке беременности. Фракция "Справедливая Россия" в феврале 2025 года внесла в Госдуму соответствующий законопроект.

"Думаю, что далеко не все женщины захотят уйти в ранний декрет, тем более что зарплаты получать все же выгоднее, чем пособия. Но у будущей мамы должна быть такая возможность, если она хочет больше внимания уделить своему здоровью или просто отдохнуть", - подчеркнул депутат.

Действующий порядок

Женщинам, вставшим на учет в ранние сроки (первые 12 недель) беременности, выплачивается ежемесячное пособие, если доход на человека в семье не превышает региональный прожиточный минимум.

В свою очередь, отпуск по беременности и родам сейчас предоставляется женщине при обычной беременности на 140 дней (70 дней до родов и 70 после) с единовременной выплатой пособия в размере зарплаты за этот период

При этом минимальная сумма такого пособия в 2026 году составляет около 125 тыс., максимальная - почти 956 тыс. рублей.

При многоплодной беременности отпуск по беременности и родам составляет 84 дня до родов и 110 дней после. В случае осложнений при родах срок отпуска увеличивается до 156 дней (70 дней до родов и 86 после).

После отпуска по беременности и родам один из родителей может взять отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет (с получением выплат в 40% от среднего заработка) и с 1,5 до 3 лет (без выплат). 

Как Вы оцените?

0

ПРОГОЛОСОВАЛИ(0)

ПРОГОЛОСОВАЛИ: 0

Комментарии