МОСКВА, 22 мая. /ТАСС/. Депутаты Мособлдумы на заседании 22 мая ввели обязательное трудоустройство в регионе ветеранов боевых действий в рамках квотирования рабочих мест, передает корреспондент ТАСС.
"В действующей редакции закона о квотировании рабочих мест в Московской области предусмотрено, что на предприятиях со среднесписочным составом более 100 человек устанавливается квота 1% для приема на работу граждан, испытывающих трудности в поиске работы, в том числе и ветеранов боевых действий. Эту норму мы приняли для участников СВО также первыми в стране чуть ранее. Сегодня мы предлагаем дополнить действующий закон следующей нормой, что все предприятия Московской области, имеющие среднесписочный состав своих работников 200 и более человек, обязаны, кроме вот этой нормы квотирования, еще предусмотреть одно рабочее место для предоставления трудоустройства на него ветеранов боевых действий, в том числе участников СВО", - сказал на заседании председатель комитета Мособлдумы по социальной политике и здравоохранению Андрей Голубев.
Он отметил, что квота будет считаться выполненной только при фактическом трудоустройстве, то есть при заключении с ним трудового договора.
Как уточнил председатель Мособлдумы Игорь Брынцалов, с апреля 2024 года в Подмосковье на квотируемые рабочие места трудоустроено порядка 300 ветеранов боевых действий.
"Такую задачу - помочь ветеранам боевых действий получить профессиональное образование, повысить квалификацию, трудоустроиться - ставит перед нами президент Владимир Путин. В Московской области, например, запущена кадровая региональная программа "Герои Подмосковья" для тех воинов, которые хотят попробовать себя в органах государственной и муниципальной власти, госкомпаниях. Также мы сегодня делаем упор на востребованные рабочие специальности, чтобы ветераны спецоперации могли получить необходимые знания и пойти на работу на предприятие
Комментарии