Фото: Евгений Разумный / Коммерсантъ
В ближайшие пять лет дефицит кадров в России может вырасти в два раза, с двух до четырех миллионов человек. Об этом на пресс-конференции в Екатеринбурге предупредил гендиректор рекрутингового сервиса HeadHunter Дмитрий Сергиенков, передает .
Особую проблему составляет то обстоятельство, что до 90 процентов этих вакансий будут приходиться на средне- и высококвалифицированных рабочих и специалистов. Другими словами, страна сталкивается с дефицитом даже не работников, а компетенций, из-за чего под угрозой оказывается продвигаемый властями тренд реиндустриализации.
«Мы не ожидаем, что рынок в какой-то степени и в какой-то момент станет стабильным и профицитным», — подчеркнул Сергиенков.
По его словам, в конце 2024
года и начале 2025-го работодатели стали менее интенсивно искать
сотрудников, но связана такая тенденция не удовлетворением
потребностей, а с экономическими проблемами, заставляющими вести
наем более аккуратно.
Комментарии