Минтруд: мигрантам-брынзоделам в России готовы платить 230 тысяч
рублейВячеслав АгаповФото: Александр Кряжев / РИА НовостиВ 2025
году общероссийская квота на привлечение квалифицированных
мигрантов выросла в полтора раза, почти до 235 тысяч человек.
Профессии с самыми высокими зарплатами со ссылкой на материалы
Минтруда называет РБК.Привлечение иностранной рабочей силы
объясняют отсутствием необходимых кадров в регионах и вводом
импортного оборудования, нуждающегося в обслуживании и наладке.
Квоты распространяются на иностранцев, прибывающих в страну на
основании визы (без визы могут трудиться граждане стран ЕАЭС и
уроженцы Азербайджана, Узбекистана, Таджикистана и Молдавии). Чаще
всего через такой механизм привлекаются работники из Китая, Турции,
Сербии, Индии, Вьетнама, говорил источник, близкий к
Минтруду.Каждая вторая позиция для визовых работников предполагает
доходы ниже 60 тысяч рублей в месяц, а максимальные зарплаты
составляют 380 тысяч рублей. В такую сумму оценили зарплату
председателя правления Российско-Германской внешнеторговой палаты.
Меньшие доходы обещают менеджерам «Удмуртнефти» имени В.И. Кудинова
— 275 тысяч рублей
Двум инструкторам баскетбольного клуба «Барнаул» готовы платить 250
тысяч рублей. Брынзоделу и бланшировщику в сети загородных отелей
«Яхонты» предлагают зарплаты в 230 тысяч рублей.Также мигрантов
ищут на работу в компании по добыче руд цветных металлов в
Забайкалье «Байкалруд» и «Золотая гора», российской «дочке» Bank of
China, турецкой строительной компании «Ямата Ятырым», крупном
строительном подрядчике «Велесстрой», банном комплексе
«Сандуновские бани», «Уралкалие» и прочих компаниях.Как отмечают в
Институте экономики роста имени Столыпина (ИЭР), проблему кадрового
голода в стране не способно решить привлечение мигрантов, так как
уровень квалификации подобных работников зачастую оставляет желать
лучшего. В то же время эта проблема оказывает негативное влияние на
объем выпуска продукции.Глава Минтруда Антон Котяков заявил, что
проблему нехватки кадров в России будут решать за счет внутренних
ресурсов, а не за счет мигрантов. Первоочередная цель, которая
стоит перед ведомством — максимально задействовать имеющиеся
внутренние ресурсы страны. Кадровый дефицит можно закрыть с помощью
быстрого трудоустройства выпускников и переобучения россиян,
пообещал он.Вот это да!
Комментарии